1. (2023高二下·靖远期末) 毕业生小高通过了某公司面试，该公司人力资源部口头告知小高的基本工资为7000元，另有提成。小高当即表示接受该岗位，同意月底前报到并拒绝了其他公司发出的offer。9天后，小高却被通知取消录用，原因是他销售能力有所欠缺，老板没有签字批准。该公司此举 （    ）

①因未签书面合同，让小高维权无据

②是事实毁约，给小高造成了损失

③侵害了小高的平等就业权和自主择业权

④因有失诚信而应依法承担法律责任