1. (2024高三下·长春模拟)  小丽被某个体餐馆招聘为厨房勤杂工，双方口头约定除工资和午餐外，如发生其他费用，餐馆概不负责。但小丽在工作中不小心把手指切伤，花费医疗费、营养费共计2000元。小丽向老板提出赔偿，老板拒绝赔偿并解雇了小丽。于是小丽向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。下列可能符合劳动争议仲裁委员会裁决的是（ ）

①因双方已有口头约定，故餐馆老板可以不赔偿

②不经双方协商，餐馆老板不得单方面解雇小丽

③因小丽受伤不能工作，餐馆老板可以解雇小丽

④小丽因工受伤，应得到医疗费和营养费的赔偿