1. (2024高二下·温州期中) 2016年李某凭借自己大专毕业证书进入A公司。2021年李某被任命为经理。在资格认证的环节，A公司发现李某学历造假，故与其解除劳动合同。李某对此不服，申请劳动仲裁。下列对该案认识正确的是（   ）

①双方都为完全民事行为能力人，签订的劳动合同有效

②公司有权拒绝支付李某的劳动报酬

③李某隐瞒学历事实，可能导致劳动合同无效

④李某不得直接向人民法院提起该劳动诉讼