1. (2024高二下·成都期中) 甲某2023年9月入职A公司，但未签订劳动合同。一个月后甲某发现自己怀孕。在告知公司该消息当日，被公司通知不要再回到公司上班。次日，被拒绝进入工作场所。对此，下列分析正确的是（ ）

①由于未签订劳动合同，双方劳动关系不成立 ②A公司的行为侵犯了甲某平等就业的权利

③甲某可以直接向当地人民法院提起诉讼 ④A公司应向甲某道歉，并进行一定的经济赔偿